Kad je u pitanju politika za porodiljni dopust prvi veliki evropski klub koji je to u naprijedio je Milan.

Klub je uveo inovativnu politiku za svoje nogometašice i trenersko osoblje na način da se pruži osnovna zaštita tokom trudnoće i tokom prvih osam godina djetetova života.

Ono što se ističe kao najvažnije je automatsko produženje ugovora. Igračicama koje zatrudne u posljednjoj godini ugovora, on će se automatski produžiti pod istim uvjetima koje su imale.

To znači da igračice koje se odluče osnovati porodicu, neće morati strahovati od gubitka posla.

Italijanski klub se obvezao i osigurati brigu od djeci tokom oporavka majki i njihovih prvih zajedničkih mjeseci s djetetom. Jednako tako, klub će osigurati brigu o djeci tokom sportskih aktivnosti njihovih majki, ali i pokriti putne troškove, uključujući smještaj i letove, ne samo za dijete već i za jednog pratioca koji ide uz njega i majku.

Milan je ovim riješio jedan od najvećih problema ženskog nogometa. Nerijetko se događalo da nogometašice odustanu od karijere da bi mogle biti majke jer uz nogomet to nije lako izvodivo.