Do kraja godine važi odluka Vlade Federacije Bosne i Hercegovine o minimalnoj plaći u iznosu od 1.000 KM.
Na vlastima je da donesu novu odluku o minimalnoj plaći za 2026. godinu, a sindikati traže da ona bude od 1.200 do 1.600 KM i da se utvrđuje po stručnoj spremi.
Taj prijedlog nije dobio podršku na jučerašnjem sastanku sindikalista sa predstavnicima Udruženja poslodavaca BiH, predstavnicima Vlade FBiH te Ekonomsko-socijalnog vijeća FBiH.
Predsjednik Saveza samostalnih sindikata BiH Samir Kurtović kazao je za Hayat.ba da će novi sastanak biti održan sutra.
Potvrdio nam je da su sindikati dali novi prijedlog za minimalnu plaću, a to je da ona iznosi 70 posto od prosječne plaće u FBiH, što je oko 1.120 KM.
Privrednici su mišljenja kako je donošenje svake odluke 'preko koljena' štetno za njihovo poslovanje i da se povećanjem doprinosa ugrožavaju radna mjesta. Smatraju kako nije urađena detaljna analiza svih posljedica te strahuju da bi se mogle ugasiti mnoge firme.
Ekonomski stručnjak Zoran Pavlović kaže za Hayat.ba da je prva i osnovna stvar da se ovakva vrsta pregovora socijalnih partnera morala obavljati u ljeto, a da se zna da će nastupiti od 1. januara, ako bude postignut dogovor.
Najviše pogađa situacija da pred kraj godine se mijenjaju kondicije i uslovi poslovanja našim privrednim subjektima. Jedna od osnovnih stvari je da je svako pravio kalkulacije svoje proizvodnje, usluge i tome slično na bazi troškova koje ima u toku godine. Ne možete preko noći promijeniti kondicije sa partnerima, pogotovo još ako su i van zemlje, ma i čak i ako su u zemlji. Dakle, postoji jedan prirodni red stvari koji sindikati ne poštuju. Sindikati hoće da činjenicom da su najorganizovaniji u javnom sektoru, da praktično na taj način ostvare veću članarinu ili veću količinu novaca po osnovu sindikalne članarine tamo gdje su organizovani, a ne bave se privredom. U privrednim društvima ne organizuju sindikate, ne razgovaraju sa poslodavcima. I onda kada god treba nešto da se poveća minimalna plata, po bilo kom kriteriju koji oni propišu ili traže, a to nije u saglasnosti sa poslodavcima, to je dodatni trošak poslodavaca, a na kraju i poskupljenje raznih roba i usluga koje će nastupiti ako se to usvoji – kaže Pavlović za Hayat.ba.
Dodaje kako svjedočimo istoj situaciji kao i prije godinu.
Dakle, to je najgora opcija koju sindikati mogu da rade. Ako su htjeli nešto da urade, to se moraju uraditi ljetos, bar do septembra da se usaglasi, a onda da privrednici znaju šta ih čeka u sljedećeoj godini. Nema spora da treba povećati plaće, ali treba smanjit davanje na plate – smatra Pavlović.
Podsjetio je da je lani bio veoma dobar prijedlog da minimalna plaća sa 619 bude povećana na 800 KM plus 400 maraka, koji neće biti pod opterećenjem uplata na doprinose.
Tako bi plata bila 1.200, a poslodavci ne bi osjetili veliko opterećenje, to nije prihvaćeno, tako da ustvari tu nedostaje razuma, dogovora i svijesti o tome da se uslovi poslovanja u privredi ne mogu mijenjati preko noći, kako to padne na pamet sindikatu – zaključio je Pavlović za Hayat.ba.
